第525章 金牌工具人（2 / 2）

因为“沙食集团”会补一份两百七十块钱一个月的培养津贴，然后接受“沙食集团”赞助的成人教育，用两到五年拿到大学文凭，有了这个文凭，首先就能优先入职“沙食集团”文职岗，虽然还是一般文员的一线岗位，打打报告之类，但工资会上涨一大截，且保险之类也完全不一样。

其次就是入职“沙食集团”即将开展的外来务工人员子女学校项目，这个学校项目和吾家小学不太一样，不是吾家小学的补充，而是沙城之外“沙食集团”的新业务。

主要是以建康、姑苏、松江为主，因为从去年开始，像“紫金科技”“金桥电脑”甚至“嘁哩喀喳”下属制造工厂，一线产业工人明显在建康有着子女就学困难的问题。

建康市政府也头疼这个事情，姑孰、涂中再近，那也到底是隔壁淮西省，通勤距离上除非家家都有小汽车，否则肯定有这方面的焦虑，更何况淮西省也不是只有两个市。

首先响应建康市政府的企业，就是“紫金科技”，毕竟“紫金科技”是典型的重资产劳动密集型企业，附加值高那也是重资产劳动密集型，客观上一线员工就有这样的需求。

同时“企业文化”跟“沙城食品”同出一脉，通过企业内部通告，很多员工也是知道吾家小学的存在，更知道沙城三中隔壁的外来务工人员子女中学部，这种解决子女教育问题的事情，小年轻可能看都不看一眼，有孩子的或者开始谈婚论嫁的，都经常去“紫金科技”的福利部门打听。

甭管去年年终奖拿多少吧，这事儿悬着就是心病，今年虞小龙忙得脚不沾地，其中就有各地考察“民办公助”的经验，毕竟这玩意儿指望着收学费赚钱，那是不切实际的事情。

还是要跟政府配合，只不过虞小龙压根就没想到，除开几家重化工大国企，建康本地有名有姓的大老板，一个都不感兴趣，建康市政府本届班子有多么恼怒可想而知。

前后建康市政府给省府作报告有七八次，提到过“沙食集团”在沙城的模式，所以就建议让“紫金科技”还有“金桥电脑”带个头。

政府主要还是出政策，干活儿还得是人去干，但“沙食系”没讨价还价就响应，多少就有点金牌工具人的意思了。

好用到这种程度，省府上上下下很是体面，教育厅一二把手吹牛逼都感觉轻松了不少，在这种情况下，啤酒大战死保张浩南不是什么偏心，而是理所当然。

建康军区也派了人考察过，觉得“沙食系”的安置条件和待遇，确实算得上稳定，对退伍兵是个很好的安置去处。

每年退伍那么多人，要都能捧起铁饭碗，那还得了？